Desde la educación ambiental hasta la movilidad inclusiva, Benito Roggio Ambiental, Emova y Aguas Cordobesas construyen día a día un vínculo de cercanía y acompañamiento con los territorios donde operan.
REDACCIÓN ROGGIO FUTURO

Las acciones de RSE conectan a Grupo Roggio con sus comunidades: Educación ambiental, inclusión, oportunidades y acompañamiento a quienes más lo necesitan. Así se traduce, en el día a día, el compromiso de Benito Roggio Ambiental, Emova y Aguas Cordobesas con las comunidades donde operan. Un repaso por las iniciativas que, más allá del servicio que cada empresa presta, construyen valor social genuino.

Benito Roggio Ambiental: educar, cuidar y contribuir a la comunidad.

La gestión ambiental de BRa no se limita a la recolección, el tratamiento y valorización de residuos: también incluye una fuerte apuesta por la concientización y la educación.

En la Ciudad de Buenos Aires, Cliba puso en marcha una modalidad de trabajo de lunes a sábados que combina limpieza intensiva y comunicación directa en el territorio. En las cuadras que requieren una intervención priorizada, se despliega una batería de servicios —como hidrolavado de calles y veredas, corte de pasto en cazuelas y recolección de voluminosos y podas— junto con un equipo de comunicadores que logra recorrer un promedio de 120 cuadras y contactar a más de 1.000 personas por semana. Este diálogo cara a cara con vecinos, comerciantes y encargados permite informarlos sobre las tareas, evacuar consultas y recoger requerimientos de higiene, brindando una respuesta dinámica y adaptada a cada zona.

Esta acción demuestra que el rol de Cliba va mucho más allá del servicio técnico: es cercanía, interacción y mejora continua. Al entrelazar las tareas operativas con la concientización vecinal, logramos visibilizar el esfuerzo diario de la empresa y promover hábitos responsables, consolidando un vínculo constructivo con la comunidad para mantener una ciudad limpia y ordenada.

En Santa Fe, Cliba participó por segundo año consecutivo del concurso EcoEscuelas, organizado por la Municipalidad local, que premia a la escuela primaria que más kilos de material PET recupera. La iniciativa no solo fomenta el reciclaje, sino que reconoce el compromiso de estudiantes y familias con el cuidado ambiental.

En Montevideo, el Ecocentro Buceo -gestionado por Taym en articulación con la Intendencia- desarrolló más de 280 actividades educativas en 40 centros escolares, acercando a chicos y chicas al funcionamiento del centro y al destino que reciben los distintos materiales.

En lo que va del 2026, se llevaron adelante 65 actividades de educación ambiental en el Ecocentro Buceo de Montevideo.

El compromiso también se hizo sentir en invierno: en el marco del Operativo Frío de la Municipalidad de San Isidro, Cliba aportó insumos al Espacio Papa Francisco para asistir a personas en situación de calle, sumando por segundo año consecutivo su granito de arena frente a las bajas temperaturas.

A esto se suma el convenio con el Ministerio de Educación del GCBA, que permitió que 24 estudiantes secundarios realizaran prácticas laborales en Cliba, fortaleciendo el puente entre la escuela y el mundo del trabajo. En Neuquén, Centenario y San Patricio del Chañar, campañas específicas en escuelas primarias y especiales trabajan la concientización sobre el manejo seguro de elementos cortopunzantes, cuidando tanto a la comunidad como a los propios recolectores.

Finalmente, en Buenos Aires, la empresa impulsa alianzas con ONGs y otros actores sociales para colaborar con  electrodomésticos, muebles y materiales de construcción en desuso, en el marco del Programa Basura Cero, además de sostener una campaña de comunicación directa con vecinos en el marco de los operativos de limpieza de comuna

Emova: movilidad inclusiva y compromiso educativo

Desde la gestión de la Red de Subte, Emova despliega una agenda de RSE que combina sustentabilidad, inclusión y educación.

Próximamente la compañía presentará su tercer Reporte de Sustentabilidad, que dará cuenta de la gestión 2025 en materia ambiental, social y de gobernanza, alineada a los ODS y a los estándares del Global Reporting Initiative.

En el plano educativo, el programa Futuros Egresados -desarrollado junto a la Fundación Cimientos- ya acompañó a 48 jóvenes en situación de vulnerabilidad socioeconómica para que puedan finalizar sus estudios secundarios, mediante apoyo económico y el apadrinamiento de estudiantes por parte de colaboradores de la empresa. Durante 2025, Emova fue reconocida por la Fundación por este trabajo conjunto.

El programa Puertas Abiertas, por su parte, ya sumó más de 400 participantes desde su inicio, a través de visitas pedagógicas y técnicas a la Red del Subte destinadas a instituciones educativas y ONGs.

En materia de accesibilidad, la alianza con la Asociación de Ayuda al Ciego (ASAC) incluyó en 2025 una nueva edición de capacitación para referentes de todas las líneas y para el Grupo Especial de Asistencia (GEA), enfocada en brindar una atención adecuada a personas con discapacidad visual. Y desde 2015, Emova colabora con Bocalán Argentina facilitando sus instalaciones para el entrenamiento de perros de asistencia destinados a personas con autismo o movilidad reducida.

Aguas Cordobesas: formar líderes para el futuro del agua

Bajo la premisa de que cada aula puede formar agentes de cambio, Aguas Cordobesas lanzó junto a Junior Achievement Córdoba la edición 2026 de sus programas educativos. La alianza entre ambas instituciones ya lleva más de 16 años y más de 28.000 jóvenes formados.

El programa insignia de este año es Embajadores del Agua, dirigido a estudiantes de 5° y 6° grado, que combina cinco encuentros dinámicos, una visita a la Planta Potabilizadora y el desarrollo de un proyecto propio. La experiencia culmina en la Feria Líderes Sustentables, donde los estudiantes presentan sus iniciativas y asumen un rol activo como promotores del cuidado del agua y el ambiente.

Las escuelas interesadas en participar pueden inscribirse en educacion.aguascordobesas.com.ar.

Ya sea a través del reciclaje, la concientización, la movilidad accesible o la formación de nuevas generaciones, las empresas de Grupo Roggio comparten una misma convicción: que el desarrollo de infraestructura y servicios esenciales sólo tiene sentido pleno cuando va de la mano del compromiso con las comunidades donde se despliega.

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